人才赋能 精进管理|淮北矿工总医院护理人才培养培训项目开班

来源 : 护理部  2023-07-19  点击次数 : 1202  

夏伏初始，暑意渐盛。7月11日下午，淮北矿工总医院护理部在学术报告厅举办“2023年淮矿护理人才培养”院级培训项目——临床型护理人才培训班，护理部主任李水莉及来自全院各护理单元的护士长、护理骨干、护理实习生代表共二百余人参加，会议由护理部吴艳主持。 

重症医学科刘舒雅--《急危重症患者抢救中的团队配合》

刘舒雅分别从急危重症患者的概述、特点、评估观察要点及抢救配合重点入手，详细讲解了危重症患者抢救过程中的团队配合技巧，对临床危重症患者的抢救及护理工作起到指导作用。

重症医学科省级危重症专科护士惠跃荣--《急危重症患者院内转运》

急危重症患者具有病情危重、病情变化快、需要生命支持手段、转运需求多等特点，惠跃荣通过转运途中存在问题为主线，带领学员深入探讨转运过程中的危险因素，引出分级转运、优化分级的转运概念，将标准化转运流程进行分享。

护理部主任李水莉--《如何书写护理个案》

李主任从护理评估、护理问题、护理计划、护理评价分解整个护理个案书写过程，透过个案护理，激发护理人员APN核心能力。她强调个案不是写出来的，护理人员要完整践行个案护理过程，形成连贯逻辑的临床思维，提升自身综合能力、从而促进医疗质量改善。

本期课程，不仅在于培养临床急危重症患者的转运及护理要点，更在于提升护理人员整体护理能力，形成高级护理实践理念，收获科研思维逻辑。时夏方长，淮矿护理人当凌风夏意，不负骄阳，不断提高护理工作专业水平及职业认同度，使优质护理可持续高质量发展，让患者感受到更加有厚度、有高度、有温度的护理服务模式。